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第六届住培技能大赛 | 部分参赛单位介绍④

发布时间:2023-11-28 08:30 本文来源: 宣传科

 

 

第六届

住培技能大赛

基地育英才,大赛绽芳华。

第六届广西住院医师(助理全科医生)

规范化培训临床技能大赛

暨首届指导老师能力大赛临近,

今日继续为大家介绍其中八家参赛单位。

右江民族医学院附属医院

右江民族医学院附属医院于2014年获国家级住院医师规范化培训基地,拥有一批临床教学经验丰富的优秀师资队伍,拥有现代化临床技能培训中心。2015年正式面向社会招收住院医师规范化培训学员;作为右江民族医学院直属附属医院,2015年开始自主招收临床医学和口腔医学专业型硕士研究生。医院目前共有29个专业基地,2015年至今已招收2372人,顺利结业并取得合格证1429人,目前在培学员852人。

 

一直以来,医院高度重视住院医师规范化培训工作,实行党委统一领导、党政齐抓共管、部门各负其责的领导体制,在住培管理实践中,不断优化和完善住培制度内涵建设,在软、硬件设施建设上加大投入,创造良好的培训环境、培训条件和培训氛围。

 

医院始终秉承“大医精诚”的院训,坚持“以人为本”,以提升“岗位胜任力”为住院医师规范化培训管理工作的核心,在住院医师规范化培训培养模式、组织保障、师资建设、培训质量与评估体系等方面进行了大量的实践探索,始终把思想政治教育贯穿住院医师规范化培训全过程,注重发挥对住培学员思政引领的作用;定期开展思政专题讲座;成立两个住培医师党支部,由毕业后教育管理科科长和副科长分别担任支部书记,成立五个住培医师团支部,由住培医师任支部书记和干部,通过开展主题演讲比赛、主题日活动、结对共建义诊活动等将党团建设融入到日常工作中,充分发挥党组织和党员的作用,发挥住培医师党建工作在思想政治教育中的引领作用。平时注重加强过程管理,在各类教学活动中探索“分层递进”培训理念的落实,按期开展出科考核、季度考核和学年考核,学员出科前需进行出科汇报,以小讲课、病例分享、读书报告为主;开设《医学法律法规》《循证医学》等六门公共必修课程;制定“助教在行动”方案,培训合格的高年资住院医师负责指导低年资住院医师临床技能的培训;按计划、有重点地组织院内季度督导,注重督导结果的反馈与应用,并建立领导约谈机制。认真实施双导师制,除科室带教老师外,专业基地为每位住培医师配置一位责任导师,负责临床实践、专业学习、职业规划、学术提升和身心健康等各方面的指导和帮助。

 

医院始终秉着“根植老区为人民,医者患者一家人”的办院宗旨,为桂滇黔三省交界区百姓健康提供便捷、高效、优质的医疗服务!

 

北海市人民医院

北海市人民医院是国家住院医师规范化培训基地。

 

医院党委对住院医师规范化培训工作实行全面领导。作为基地负责人,医院党委书记李曲、院长尚丽明多次召开专题会议解决问题,确保“两个同等对待”、教学绩效激励等住培制度的执行落实。自成为国家级住院医师规范化培训基地以来,在全区住院医师规范化培训表彰中,医院13人次评为优秀指导医师,4人次评为优秀专业基地主任,5人次评为优秀住院医师。

 

北海市人民医院现有14个专业基地,共培养结业学员340人,目前在培住院医师共182人。

 

为提升住培学员的凝聚力,医院于2018年成立住院医师规范化培训基地党支部,目前支部共有住培党员23人。在院党委的指导下,规范化建设党支部,在工作中充分发挥党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用,尤其是在北海“712”疫情中,200多名住培学员响应医院号召,听从医院安排,住培党员更是冲锋在前,与北海人民共同担负起抗击疫情,保卫北海的重任,他们用奋斗、用奉献、用勇敢、用坚强践行着医学生救死扶伤的铮铮誓言。

 

梧州市工人医院

梧州市工人医院于2020年获批国家住院医师规范化培训基地。

 

院领导重视住院医师规范化培训工作,成立由党政一把手任组长的住院医师规范化培训领导小组。紧跟国家住培管理标准要求,制定了一系列住院医师规范化管理制度和经费配套保障管理制度,严格落实“两个同等对待”政策。设有住院医师规范化培训管理办公室(科教科),负责住培日常管理和监督,相关职能部门联合合作为住培学员办理执业注册、购买社会保险管理、对住培经费实行专账管理。

 

2015年开始,医院以国家住培基地协同基地身份对外招收住培医师,累计培养了221名住院医师。2020年获批国家住院医师规范化培训基地,目前有内科、外科、骨科,妇产科、放射科、全科6个专业基地,现有在培住培学员172名。

 

住院医师规范化培训期间,医院严格按照“住院医师规范化培训内容与标准”制定轮转计划,加强过程管理。各轮转科室组织小讲课、教学查房、疑难病历讨论等常规学习活动,专业基地和科教科每月收集次月的教学活动计划,按计划进行日常教学活动督查;不定期组织住培学员进行基本技能、模拟课程培训和考核等。医院2019年获自治区优秀住培带教老师1名,2020年获第三届广西住院医师规范化培训临床技能大赛三等奖2项,2021年获自治区优秀住培指导老师2名。2022年获自治区优秀住培人员8名。通过不断优化住培管理流程,各专业基地每年举办各类专业特色技能竞赛,基地教学培训质量逐年提升。2022年住培医师参加执业医师资格考试首次通过率及结业考试首次通过率均达100%。2023年住培结业首次通过率为96%。

 

钦州市第一人民医院

钦州市第一人民医院于2020年获批第三批国家住院医师规范化培训基地,现有内科、外科、全科、超声医学科、骨科5个专业基地。目前医院在培住院医师232人(含专硕研究生),住培师资近471名。基地师资力量雄厚,医院现有博士13人,硕士232人,主任医师69人,副主任医师294人,任期内兼职教授37人、副教授95人。拥有医学模拟中心面积1700平方米,设置有标准OSCE考站12个,其中模拟手术室1间,模拟产房1间,配备有内、外、妇、儿、急救、护理等100余种仿真训练模型。

 

医院住培工作实行一把手负责制,并由分管院领导具体负责。2020年参加第三届广西住培临床技能竞赛获得了综合组二等奖,2023年参加第四届广西住培临床技能竞赛,荣获外科组二等奖、全科组三等奖荣誉。2022年我院苏允裕、章丽君两位教师获得自治区优秀住培指导医师、陈坚荣获自治区优秀住培通讯员,住培学员林婧怡、谢佳茵获得自治区优秀住培学员的荣誉称号。

 

近年来,医院致力发展“钦.和.善.医”医院文化建设,坚持党建引领,发挥党支部战斗堡垒和党员干部先锋模范作用,凝聚起“上下一心谋发展,凝心聚力创新绩”新动力,成立中共钦州市第一人民医院第二十一党支部,加强住培学员中党员的教育管理,目前我支部有党员43名。我支部在院党委带领下积极开展“学党史,我是群众健康守护者”健康宣讲、关爱儿童,“救”在身边幼儿急救保健知识科普、住培学员临床急救技能教学等健康知识宣讲,联合其他支部开展义诊,以及“弘扬爱国主义精神 传承红色革命基因”等一系列主题党日活动,党员干部立足本职、奋发工作学习的责任感和使命感不断增强。

 

党的二十大报告提出,推进健康中国建设,把保障人民健康放在优先发展的战略位置。我院将认真学习贯彻落实好党的二十大精神,持之以恒推进全面从严治党,积极打造具有特色的医院文化品牌,培养更多高素质医疗卫生人才,为推动全区卫生健康事业高质量发展作出更大贡献。

 

平果市人民医院

平果市人民医院积极响应国家号召,落实政策要求,于2018年5月经评估成为广西第二批助理全科医生培训基地,为做好助理全科医生培训工作,成立了以医院党委书记、院长为基地负责人,不断健全完善助培相关管理制度,以标准制定制度,以制度落实培训。

 

基地设有临床培训基地和基层实践基地,并设有独立的全科医学科、全科教学门诊及技能培训中心,在院党委领导的大力支持下,技能培训中心从单独一间的技能培训室,扩展至两个片区,并分站点的培训中心,培训模具不断更新及增加,从建设基地初的32具增加至如今的57具,为助理全科医生各种技能操作训练提供了坚强有力的后盾。

 

基地以助理全科医生培训两个标准(2020年版)为培训目标,培养适用于基层人才为导向,定期开展门诊教学、教学查房、疑难病例讨论、小讲课、技能培训、教学督导及出科考核,各科出科考核通过率均达98%以上。

 

为提升基地培训质量及带教水平,医院每年组织指导老师参加省级、国家级师资培训,临床培训基地每年到基层实践基地指导、督查教学工作,全科医学科每月安排指导老师到基层实践基地开展联合教学活动,以党建工作为指导,定期邀请党委老师上思政教育课,并组织召开助理全科医生座谈沟通反馈会,听取助培生对基地培训工作的意见、建议,为基地进一步工作的改进献言献策。

 

付出终有回报,2018年基地建设至今,共招收助理全科医生学员132名,2023年结业通过率100%,首次助理执业医师考试通过率接近全区平均水平,助理全科医生培训的路还需改进和创新!

 

不忘初心,砥砺前行!医院将继续以“精诚敬业,创新图强”的院训为契机,不断提高指导老师的师资水平,强化助理全科医生培训学员的临床基本理论知识和基本技能操作,以六大岗位胜任力为核心,为培养合格的基层守门人而不懈努力!

 

钟山县人民医院

钟山县人民医院是广西助理全科医生培训基地。

 

2018年自治区授予医院助理全科医生培训基地以来,医院高度重视,“一把手”亲自抓,在党建引领下认真落实助理全科医生培训工作。教学质量不断提高,助培学员对医院满意度较高,助理资格考试通过率逐年明显提升,2022年助理资格考试通过率87.5%,位居全区第三,结业考核通过率100%。

 

截至目前,医院共接收了6届103名助理全科医生进行规范化培训,其中72名学员已完成培训顺利结业,现在培学员31名。结业学员回到卫生院工作后,切实起到骨干医师的作用,成为了基层卫生院的中流砥柱。

 

河池市第三人民医院

河池市第三人民医院于2016年开始按照规培基地建设要求,规范临床教学,2018年5月获批广西助理全科医生培训基地。以“行医为民”理念作为核心,特聘大批区内外著名医学、教学专家,严格抓好师资队伍建设,选拔一批厚德精术的资深医师作为带教老师,创新教学方式、方法,不断深入开展高质量教培工作。累计当前,已有136位教师取得自治区师资培训合格证。

 

党建引领,医教协同,医院党委高度重视基地教培工作,把教学相长作为人才强院战略的重要组成部分,2020年获批成为广西高等医学院校临床教学基地A级教学医院。期间投入专项资金建成标准化临床技能操作培训中心,包括多媒体教室,教学管理系统、考试系统、手术影像、音像采集系统,教学设备和图书馆,还配有生活设施齐全的助培宿舍,为基地快速孵化成长提供软件、硬件的有力保障。

 

两年规培中,始终要求助培医生秉承“行医为民”理念视病友为亲人,提倡多作换位思考,真诚关心患者,严格按照医院“三要求”“八注意”管理准则,为民着想,做到合理检查,合理用药。每年组织学员和带教老师参加医德医风、党风廉政建设教育、党史知识竞赛、党日主题活动及各种义捐等爱国主义思想教育实践活动,增强助培医生法律意识和职业道德修养,夯实政治思想。

 

济世为怀,兼爱患者。历经两年“行医为民”文化熏陶,助培医生们带着“三医人”那份厚德、精术回到基层岗位,提升卫生院服务能力,让老百姓不出远门就能看好病,通过减少就医费用,节省医保资金,造福当地百姓,让“行医为民”理念落地生根。为人民,为国家贡献“三医力量”。

 

截至目前,医院共培训207名助理全科医生,已有153名返回各自岗位,其中有11人走上卫生院领导职位,31人担任临床科主任,被评为卫生先进工作者89人次。返岗后,助培医生新增开设病房,配齐临床医技科室,不断完善诊疗技术规范,推广适宜新技术、新疗法,提升院前急救能力,门诊量显著提高,常见病,多发病,慢性病在当地得到有效诊治,深得群众信赖。

 

2020年起,医院党委组织科教科、外联部等多部门深入河池市9县2区35个乡镇开展助培医生返岗回访调研工作。听取学员工作情况汇报,征求教培工作意见,不断改善基地教学质量,为培养一批优秀的健康守门人而不懈奋斗!

 

 

扶绥县人民医院

扶绥县人民医院于2018年5月成为广西第二批助理全科医生培训基地,共接收了农村订单定向助理全科医生培训学员155名,自主招收非农村订单定向生4名,至今已结业的学员有126名,其中取得助理全科医生培训合格证书的共有109名。现有在培学员33名,其中2022级学员23名、2023级学员10名。

 

六年来,医院助理全科医生培训基地坚持“统一标准,保证质量”的教学基本原则,不断加强基地内涵建设,健全培训体系,不断完善培训制度激励机制,不断提高培训质量,取得了较满意的效果。2022年度助理全科医生培训基地绩效考核中考核成绩在助理全科组排名第一;在第四届广西住院医师(助理全科医生)规范化培训临床技能大赛,荣获助理全科组三等奖;第五届广西住院医师(助理全科医生)规范化培训临床技能大赛,荣获助理全科组一等奖,参赛的三名学员均获得最佳选手奖等荣誉。

 

经过培训的助培学员回到基层卫生院工作,对农村常见病、多发病具备较强的诊疗能力、预防保健工作能力。大部分学员在各自的基层卫生院工作表现都很优秀,得到了单位领导与同事的高度赞扬,经对用人单位开展结业学员满意度调查中,满意度得分4.4(总分5分),总体满意度为92%。李春楠、马英英等二十余人成为卫生院科室主任、副院长等骨干力量,对基层医疗事业的发展起到重要作用。

 

今后,医院助理全科医生培训基地将继续严格按照相关文件精神认真落实“一把手”责任制,加强师资队伍建设,提高培训质量,强化助理全科医生培训学员的临床医学基本理论知识和基本技能操作,不断提高学员临床实践能力与岗位胜任力,为把学员培养成为一名“精医术、铸仁心、勇担当”的社区居民健康“守门人”而不懈努力。

 

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